人才队伍建设是提升(sheng)托育(yu)服务质量的保障。面(mian)对(dui)当前(qian)托育专业人才短(duan)缺(que)这一瓶(ping)颈,长(zhang)沙师范学院学前(qian)教育学院(yuan)院长张晓(xiao)辉(hui)建议,从教师专业标(biao)准体系(xi)建设出发(fa),将托育机构师(shi)资纳入(ru)其中(zhong),提高托育服务专(zhuan)业化(hua)水平(ping);从学历提升和专业成(cheng)长(zhang)考虑,拓宽专业人员(yuan)发(fa)展路(lu)径,增(zeng)强托(tuo)育机构从(cong)业人员对职业的归属(shu)感(gan)、荣誉(yu)感(gan)。
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