发展普惠(hui)托(tuo)育服(fu)务,要充分(fen)调动社会力量积极性(xing),而(er)社会力量(liang)往往(wang)面临高(gao)成本压力(li),需要建立合理的(de)成本分担机制。中国宏观经济研(yan)究(jiu)院社会(hui)发展所研究员张本波提出(chu),一(yi)方(fang)面,要(yao)加大(da)政府投资力(li)度,提高托位建设补(bu)贴标准(zhun),进一步降低(di)普惠机构(gou)开(kai)办(ban)成本;另一方面,采取公建民营、运营(ying)补(bu)贴、奖(jiang)励(li)补助、购买服务等多(duo)种方(fang)式,降低(di)普惠(hui)机构运营成(cheng)本。
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